Руководитель отдела продаж ключевым клиентам

Управление группой продаж:

• Регулярное планирование, постановка задач и контроль работы отдела;
• Подбор и адаптация новых сотрудников;
• Мотивация сотрудников, вовлечение в командную работу;
• Оценка компетенций сотрудников, определение зон роста, обучение и развитии.

Управление продажами в своей зоне ответственности:

• Выполнение плана продаж;
• Постановка целей по клиентам, оценка возможностей развития, снижение конкурентного влияния, повышение нашей доли в продажах;
• Построение продаж в онлайн формате;
• Управление коммуникацией с клиентами;
• Поддержание контакта и выстраивание коммуникаций с клиентом;
• Формализованная и свободная обратная связь по работе с подразделением и компанией, уровню сервиса, послепродажному обслуживанию.

Наши ожидания:

• Управленческий опыт в построении продаж от 3 лет;
• Опыт работы с крупными клиентами;
• Владение техниками управления персонала;
• Владение техниками продаж и приемами эффективной коммуникации;
• Амбициозность;
• Восприимчивость к обратной связи.