Юрист (Lawyer) в корпоративный отдел

«Альянс / Тесситоре, Кузнецов и Партнеры» уже более 20 лет предоставляет юридические и бухгалтерские услуги клиентам из России и зарубежных стран. Мы обладаем значительным опытом в частных спорах и корпоративном праве.

В компании открыта вакансия Юрист в корпоративный отдел (по российскому праву, не МЧП), который специализируется в корпоративном, трудовом и коммерческом праве. Требуется кандидат со знанием английского языка (В1-B2).

• Работу в офисе в центре Москвы, в шаговой доступности от м. Добрынинская;
• ДМС со стоматологией, после прохождения испытательного срока (3 месяца);
• Корпоративное обучение итальянскому языку (занятие два раза в неделю);
• Приверженность "work-life balance" подходу в организации труда;
• Корпоративное такси, тел. номер, поездки, мероприятия, дружная команда.

• Высшее юридическое образование;
• Релевантный опыт работы от 3 до 6 лет;
• Уверенные знания в корпоративном, гражданском и трудовом праве;
• Знание английского (уровень B1-B2), а другие языки (итальянский, французский) как плюс.

• Корпоративная практика: заседания в ООО/АО, в СД, сделки и опционы;
• Регистрационная работа: внесение сведений или изменений в ЕГРЮЛ;
• Договорная работа (хозяйственные): займы, поставка, услуги и прочее;
• Трудовая практика: подготовка проектов документов, споры с работниками;
• Представительская работа: в госорганах, нот. конторах, с контрагентами и пр.;
• Судебная и претензионная работа: участие в судах (СОЮ, арбитраж), подготовка претензий и прочее;
• Миграционная работа: отчетность в МВД, разрешения на работу ВКС и пр.;
• Сделки с недвижимостью: сопровождение, проверка объектов, регистрация.

• Банковская работа: открытие счетов, обновление сведений (KYC), определение бенефициаров;
• Коммуникация с клиентами: по телефону/email (в т.ч. на английском языке);
• Организационная деятельность: координация визитов, встреч, подписания документов и др.

• пятидневная рабочая неделя с 9.00/10.00 до 18.00/19.00;
• очный формат работы;
• испытательный срок 3 месяца;
• оформление в соответствии с ТК РФ;
• конкурентная оплата труда, в соответствии с опытом и знаниями кандидата.

Укажите в сопроводительном письме, на какой доход (гросс) ориентируетесь и готовы ли выполнить письменное задание?