Подбор и прием персонала
Просмотр резюме и проведение собеседований
Ведение кадровой документации
Организация адаптации новых сотрудников
Контроль трудовой дисциплины
Работа с персоналом и решение внутренних вопросов
Требования - Опыт работы в HR от 1 года
- Уверенное владение ПК (MS Word, Excel, Internet)
- Знание узбекского и русского языков (английский – преимущество)
- Ответственность, коммуникабельность
- Умение работать с документами
- Условия:
-
График работы: Пн–Вс с 9:00 до 18:00
Заработная плата: по результатам собеседования
Официальное трудоустройство
Дружный коллектив
Возможность карьерного роста