Логист по внутрироссийским перевозкам

Санкт-Петербург, Гапсальская улица, 5

Метро: Балтийская

Описание вакансии

ГК «АРИВИСТ» — один из ведущих операторов интегральной логистики и таможенного оформления в России. С 1992 года мы обеспечиваем полный цикл сопровождения международных поставок: от таможенной очистки и анализа ВЭД-рисков до мультимодальных перевозок и логистической интеграции.

Более 31 года на рынке;
Входим в топ-3 крупнейших таможенных представителей Северо-Западного региона;
Ежемесячно оформляем свыше 2 500 таможенных деклараций;
Осуществляем более 150 000 международных перевозок в год;
Собственная сеть офисов в 7 ключевых логистических узлах РФ, а также офисы в Турции, Кыргызстане

Задачи:

Оперативная организация и диспетчерское сопровождение вывозов и автоперевозок по РФ (рефы, тенты, контейнеровозы, среднетоннажники);
Контроль сроков и качества доставки;
Взаимодействие с водителями, подрядчиками и внутренними отделами ГК;
Ведение документации (в том числе проверка транспортных документов);
Котировки внутрироссийских автоперевозок;
Поиск подрядчиков;
Ведение корпоративной базы данных перевозок;
Работа в специализированных информационных системах (АТИ, Ролис, Солво и других);
Ведение отчётности по работе.

Требования к кандидату:

Опыт работы от 1 года в сфере организации автоперевозок;
Образование: среднее специальное или высшее;
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, почта, Internet);
Грамотная устная и письменная речь;
Умение работать с большим объемом информации, быстро принимать решения;
Ответственность, внимательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость.

Что мы предлагаем:

Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
«Белую» заработную плату, выплачиваемую дважды в месяц: На испытательный срок — 95 000 ₽, после: от 115 000 до 130 000 ₽ (оклад + ежемесячные премии по результатам);
График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00;
Корпоративная развозка от/к м. Технологический институт;
Возможность удалёнки после испытательного срока (3 мес.);
Возможности профессионального и карьерного роста в рамках крупной логистической группы;
Регулярное внутреннее обучение и доступ к внешним обучающим программам;
Корпоративная социальная поддержка сотрудников и регулярные корпоративные мероприятия.