Менеджер по кадровому делопроизводству

- Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников.

- Ведение трудовых книжек, личных карточек и других кадровых документов.

- Составление и ведение штатного расписания.

- Разработка и оформление приказов по личному составу.

- Организация воинского учета.

- Учет рабочего времени, в том числе табелей.

- Формирование и ведение графика отпусков.

- Выдача справок о трудовой деятельности сотрудников.

- Подготовка и сдача кадровой документации в архив.

- Сдача отчетности в государственные органы, например, в Социальный фонд России (СФР).

- Активность, внимательность, вовлечённость в процесс, готовность к работе в режиме многозадачности и желание развиваться в профессиональной сфере.

-Работа в дружном коллективе;
-Комфортные условия труда (рабочее место ул. Школьная,1а);
-Официальное трудоустройство;
-З/п без задержек с выплатами 2 раза в месяц;
-Пятидневный график работы;
-Возможность профессионального роста.