Мастер участка

Мы - динамичная и стабильная компания в составе холдинга - на этапе стремительного развития.

В наших приоритетах не только ответственный подход к нашим уважаемым Клиентам и современные технологии, мы заботимся о настроении нашей команды! Ведь только в драйвовом настроении можно творить и достигать вместе грандиозных результатов!

Мы уважаем каждого сотрудника и ценим его личное время. А сотрудники любят и ценят нашу Компанию!

В нашей прекрасной команде профессионалов в связи с расширением штата открылась вакансия Мастера участка.

Мы предлагаем:

• белая зарплата всегда вовремя;
• система мотивации: оклад + премии по результатам работы;
• драйвовое настроение и атмосфера в отличной команде;
• расширенный социальный пакет (выплаты и поддержка в значимые периоды жизни, новогодние подарки детям сотрудников, корпоративная мобильная связь, ноутбуки и телефоны);
• 5-ти дневная рабочая неделя, с 8-00 до 17-00, с перерывом на обед 1 час;
• разъездная работа по энергообъектам Челябинской, Свердловской области. Будет служебный автомобиль.

Обязанности:

• организация и руководство участком мобильной мех. обработки (обработка тяжёлых деталей и узлов с помощью мобильных металлорежущих станков при ремонте энергетического оборудования);
• обучение рабочих участка работе на мобильных металлорежущих станках; при необходимости, самостоятельная работа на мобильных металлорежущих станках;

• обеспечение выполнения участком в установленные сроки производственных заданий по объему работ и их качеству, повышения производительности труда, снижения трудоемкости работ и издержек;

• своевременная подготовка производства, обеспечение бесперебойной работы участка, расстановки рабочих и бригад, контроль соблюдения техпроцессов, оперативное выявление и устранение причин их нарушения;

• участие в разработке новых и совершенствовании действующих техпроцессов и режимов производства, а также производственных графиков;

• контроль качества выполняемых работ, осуществление мероприятий по предупреждению брака и повышению качества работ;

• формирование бригад (их количественного, профессионального и квалификационного состава), координация их деятельности;

• проведение производственного инструктажа рабочих, мероприятий по выполнению правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль за их соблюдением;

• анализ результатов производственной деятельности, контроль расходования фонда оплаты труда, установленного участку, обеспечение правильности и своевременности оформления первичных документов по учету рабочего времени, выработки, заработной платы, простоев;

• содействие распространению передового опыта, развитию инициативы, внедрению рационализаторских предложений и изобретений;

• контроль соблюдения рабочими правил охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, создание в коллективе обстановки взаимной помощи, ответственности и заинтересованности в своевременном и качественном выполнении производственных заданий;

• подготовка предложений о поощрении рабочих или применении мер материального воздействия, о наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины;

• организация работы по повышению квалификации и профессионального мастерства рабочих и бригадиров, обучению их вторым и смежным профессиям, проведение воспитательной работы в коллективе.

• организованность, быстрая обучаемость, коммуникабельность, нацеленность на результат, инициативность, честность;
• опытный пользовать ПК, обязательно знание прикладных программ Microsoft (Word, Excel, Outlook, Power point и т.п.);
• опыт в сфере машиностроения/двигателестроения.;высшее техническое или экономическое образование;

• знание технических требований, предъявляемых к выполняемым работам, технологии их производства;

• знание устройства, правил наладки и проверки на точность металлорежущих станков различных типов;

• умение читать чертежи и понимать их требования;

• умение пользоваться основными средствами измерения (штангенциркуль, микрометр, нутромер);

• техническая грамотность, умение ясно и точно изъясняться;

• желание учиться, готовность к самообразованию;

• ответственность, самостоятельность в принятии решений в рамках своей зоны ответственности;

• умение и желание работать в команде, честность, неконфликтность;

• знание методов технико-экономического и производственного планирования;

• знание трудового законодательства, порядка тарификации работ и рабочих;

• знание основ экономики и организации производства;

• знание правил и норм по охране труда;

• готовность к командировкам.