Машинист мини-экскаватора

ООО «Бюро энергорешений» — современная и динамично развивающаяся строительная компания, специализирующаяся на проектировании и строительстве инженерных систем «под ключ».

Наша миссия — делать жизнь и работу людей комфортнее и безопаснее благодаря надежным и эффективным инженерным решениям. Мы работаем как с крупными промышленными предприятиями, так и с частными заказчиками, что обеспечивает разнообразие интересных проектов и стабильный поток задач.

Мы уверены, что успех компании напрямую зависит от команды, поэтому создаем комфортные условия труда, достойный уровень дохода и реальные возможности профессионального роста. У нас ценят инициативу, ответственность и желание развиваться.

Мы активно внедряем новые технологии, следим за современными трендами и всегда открыты к идеям сотрудников. Каждый член команды влияет на результат и может гордиться тем, что его работа делает мир удобнее и безопаснее.

В связи с динамичным развитием компании, а также с увеличением количества новых объектов, объёма работ и расширением штата приглашаем в свою команду машиниста мини-экскаватора.

Чем предстоит заниматься:

• работа на объектах строительства (строительство наружных систем электроснабжения (КЛ, ВЛ-10/0,4 кВ);

• техническое обслуживание и поддержание экскаватора и навесного оборудования в исправном состоянии, мелкий ремонт в случае необходимости.

Мы ожидаем:

• опыт работы на мини-экскаваторе;
• наличие удостоверения машиниста-тракториста;
• удостоверение категории "С" (наличие категории "Е" будет вашим преимуществом);

Мы ценим:

• способность работать в команде, выполнять указания прораба, соблюдать графики;
• готовность к коротким командировкам (до 5 дней) по Брестской и Минской областям;
• отсутствие зависимостей.

Компания предлагает:

• стабильную, своевременную и достойную заработную плату (два раза в месяц) в формате: оклад + % от работ;
• официальное оформление, социальные гарантии и корпоративные мероприятия;
• медицинское страхование (для сотрудников, проработавших в компании больше 1 года);
• возможности для профессионального развития в быстрорастущей компании (за последний год штат компании вырос в 2 раза);
• корпоративную мобильную связь;
• рабочий автомобиль для служебных поездок;
• возможность получать обучение за счет компании;
• демократичное руководство, поощряющее инициативу сотрудников;

Откликайтесь! Будем рады знакомству!

Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.⁣by: