Digital директор

Digital-стратегия и рост бизнеса

• Формирование и внедрение единой digital-стратегии компании.

• Разработка KPI digital-каналов: приложение, сайт, доставка, CRM, соцсети, performance.

• Управление digital-бюджетом и оптимизация расходов.

Работа с digital-продуктами

• Развитие мобильного приложения и веб-платформы: UX/UI, функционал, A/B-тесты, ретеншн.

• Оптимизация цифровой воронки: привлечение → активация → удержание → монетизация.

• Внедрение технологий: персонализация, автоматизация, AI-решения.

Маркетинг и коммуникации

• Руководство digital-маркетингом: SMM, контент и performance-каналы.

• Контроль креативов, медиапланов и эффективности кампаний.

• Аналитика поведения пользователей и повышение ROI цифровых каналов.

Аналитика и данные

• Построение систем digital-аналитики (GA4, AppMetrica, BI).

• Управление CDP/CRM, сегментацией и триггерными коммуникациями.

• Использование data-driven подхода для принятия решений.

Команда и взаимодействие

• Управление digital-командой, подрядчиками и агентствами.

• Синхронизация с маркетингом, IT, операционными процессами и доставкой.

• Постановка задач, контроль сроков, развитие компетенций.

Требования

• Опыт руководства digital-направлением 4–6+ лет.

• Глубокая экспертиза в продуктах (мобильные приложения, сайты), маркетинге и аналитике.

• Понимание ключевых метрик: CAC, ROAS, LTV, ретеншн и др.

• Опыт работы с большими бюджетами, планирования стратегии и управления командой.

Опыт в компаниях похожего профиля (желательно)

• QSR/фастфуд-сети

• Сети быстрого питания и массового сервиса;

• Крупный ритейл / FMCG с сильной digital-компонентой:

• e-commerce или мобильные продукты с большим MAU.

Важно: кандидат должен понимать специфику высокой операционной нагрузки, массового потока клиентов и быстрой аналитики, характерных для Burger King и сегмента QSR.