В новый строящийcя подшипникoвый зaвoд (г. Набережные Челны) oткpываем набор на нoвыe pабочиe местa. Чем предстоит заниматься:
Ключевая роль в запуске нового высокотехнологичного производства подшипников. Вы будете отвечать за создание и развитие лабораторной базы и методологии контроля в области металловедения.
Основные задачи:
- Создание и организация работы Службы Главного Метролога с нуля.
- Разработка и внедрение современных методов исследования и контроля материалов (металлографический, химический анализ, механические испытания).
- Проведение испытаний, экспериментов и участие в НИОКР.
- Подготовка и аттестация лаборатории.
- Составление технических заданий на закупку современного лабораторного и испытательного оборудования.
- Разработка внутренних стандартов, методик испытаний и контроля материалов/готовой продукции.
- Проведение входного контроля материалов и готовой продукции.
- Практическая работа на измерительной технике: твердомеры, металлографические микроскопы и пр.
- Подготовка отчетной документации и заявок на расходные материалы.
Кого мы ищем:
Образование: Высшее образование по специальностям «Материаловедение», «Металловедение и термическая обработка металлов».
Опыт и навыки:
- Опыт работы инженером-металловедом/материаловедом от 3 лет.
- Практический опыт работы в лаборатории: проведение металлографических исследований, механических испытаний, работа на твердомерах и микроскопах.
- Навык разработки технической документации (стандарты, методики, ТЗ).
- Уверенное владение ПК: MS Office, 1С (будет преимуществом).
- Опыт участия в аттестации лабораторий и проведении НИОКР будет серьезным преимуществом.
Личные качества:
- Ответственность, инициативность и нацеленность на результат.
- Готовность работать в условиях сжатых сроков и высокой проектной нагрузки.
- Способность самостоятельно принимать решения и нести за них ответственность.
- Хорошие коммуникативные навыки, умение работать в команде.
Мы предлагаем:
- Уникальный проект: Возможность построить лабораторную службу с чистого листа в рамках запуска нового производства.
- Стабильность: Официальное трудоустройство с первого дня, «белая» заработная плата.
- Развитие: Реальные возможности для карьерного роста в растущей компании.
- Командировки: Зарубежные командировки 1 раз в 3 месяца.
- Испытательный срок: 2 месяца.
- График: Нормированный рабочий день, 5/2.
- Кapьерный рост;
- Meдоcмотp за счёт компaнии, выплачивают пo иcтечению 3 месяцев работы в компании;
- Обширная программа лояльности: программа «Приведи друга», оплата процентов по ипотеке до 8 000 руб. в месяц, собственная база отдыха, новогодние подарки для детей и т.д.
- Бесплатный автобус по всем проспектам город и близлежащим населенным пунктам (Елабуга, Заинск, Нижнекамск, Сарманово, Мамадыш и т.д.);
У нас есть бесплатный автобус специально для тех, кто приезжает к нам на собеседование. От остановки "ДК КАМАЗ" по проспекту Мира, остановка со стороны универсама "Октябрьский 110" ежедневно в 9.00, 10.00, 11.00,13:00 часов отъезжает белый Пазик или белая Газель. На лобовом стекле табличка с надписью "52" или "ТЭМПО". Этот автобус отъезжает от остановки и едет прямо до нас. На нем Вы сможете приехать на собеседование и также на ней уехать в город.
Если вас заинтересовала наша вакансия, то мы принимаем звонки по будням с 8-17.