Руководитель по разработке обуви и снаряжения

Ищем руководителя продуктовой команды по разработке outdoor обуви и сумок.

Какие задачи ожидают:

• Участие в формировании ассортимента

• Организация процесса разработки – от подготовки эскизного проекта до запуска модели в производство

• Участие в разработке производственного календаря и контроль его исполнения

• Поиск, организация, контроль работы команды (продакт-менеджеры, дизайнеры, технологи)

• Обучение сотрудников в части процессов производства и работы с поставщиками

• Контроль соответствия технической документации на продукт согласованному брифу

• Достижение целевых показателей по стоимости и качеству

• Согласование балка к отгрузке

• Ведение товарной группы (возвраты, проблемы, сервис)

• Аналитика конкурентов, мониторинг трендов, аналогов, новинок

• Взаимодействие со смежными командами (закупки, продажи, маркетинг, ВЭД)

Чтобы стать частью нашей команды необходимы:

• Профильное высшее образование (Технология/конструирование швейных изделий, обуви)

  Допустимо - высшее экономическое при наличии достаточного опыта в производстве одежды/обуви

• Руководящий опыт работы не менее 3 лет (команда от 5 человек)

• Глубокое понимание технологии и методов производства обуви, сумок, рюкзаков и/или аксессуаров

• Опыт работы с контрактными производствами из ЮВА (обязательно)

• Понимание принципов анализа рынка и формирования ассортимента

• Понимания принципов формирования себестоимости изделия и управления маржинальностью

• Знание материалов и методов производства, применяемых в спортивной индустрии будет большим преимуществом

• Отличное владение Excel и умение обрабатывать большие объемы данных

• Увлеченность спортом и outdoor культурой (бег, походы, туризм, хайкинг, альпинизм, рыбалка и др.) крайне желательна

• Способность и желание разрабатывать сложный и технологичный продукт и разбираться в деталях

Условия работы:

• Работа в офисе в графике 5/2, офис в г. Санкт-Петербург
• Современный ноутбук в личное пользование
• Гибкое начало рабочего дня
• Теплый паркинг за счет Компании
• Предоставляем релокационный пакет кандидатам из других городов
• Полис ДМС (после ИС)
• Гибкое начало рабочего дня
• 50% компенсацию стоимости абонемента в фитнес-клуб
• 50% компенсацию тренингов, курсов и конференций по запросу за счет Компании
• 50% скидку на продукцию FINNTRAIL
• Дружелюбную рабочую обстановку и комфортный онбординг
• Классные корпоративные мероприятия
• Поддержку сотрудников в трудной жизненной ситуации

• А также: Развитую корпоративную культуру, фруктовые понедельники, посиделки на уютной кухне с ароматным чаем и кофе, PlayStation, зоны отдыха и многое другое.