Старший менеджер по внутренним инновациям

Обязанности:

• Запуск и управление программы по внутренним бизнес-идеям
• Внедрение и развитие программы по внутреннему предпринимательству
• Методологическая поддержка для сотрудников, как работать с инновациями
• Обучение сотрудников гибким методологиям управления проектами для взращивания «Инновационных чемпионов»
• Организация хакатонов для сложных бизнес-задач

Требования:

• Портфолио реализованных проектов с цифровым эффектом
• Опыт работы с программами внутренних инноваций
• Высшее образование
• Целеустремленность и желание доводить работу до результата несмотря ни на что
• Опыт взаимодействия с производственными командами, умение учитывать их потребности и интересы
• Умение быстро погружаться в новые технологические темы
• Умение готовить качественные презентации
• Дисциплинированность, умение работать в системе и поддерживать порядок в данных

Условия:

• «Белая», прозрачная заработная плата 2 раза в месяц
• Оплата больничных листов и ежегодных отпусков
• 13-ая заработная плата
• Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от оклада
• Мясо по льготной цене 25% на 15кг/мес
• Бесплатное посещение бассейна в районе строительного института
• Поддержку в трудную минуту жизни, по важным семейным и личным событиям
• Целевое обучение для детей, родственников, знакомых
• Выплата по акции "Приведи друга" 7000 рублей
• Акции и конкурсы для сотрудников и их семей: отличник АГРОЭКО, рюкзак полный канцтоваров для первоклашек, ежегодный конкурс рисунков, кулинарный конкурс, скидки на посещение медицинских учреждений, покупку абонементов в фитнес клубы и др.
• Уровень дохода обсуждается на собеседовании