Заместитель начальника технического отдела

Компания ЭТМ – это:

• Официальный дистрибьютор более 500 российских и зарубежных производителей электрооборудования, крепежа и систем безопасности.
• 9 000 сотрудников.
• Свыше 800 городов обслуживания.
• Более 200 точек продаж от Санкт-Петербурга до Хабаровска.
• 9 региональных логистических комплексов площадью 10-20 тыс. кв. м.

Обязанности:

• Управление деятельностью технического отдела нового логистического комплекса, контроль работы подчиненных;
• Определение технической политики и направления развития логистического центра, пути реконструкции зданий и сооружений;
• Организация разработки и реализации планов внедрения новой технологии, проведение организационно-технических мероприятий;
• Разработка мероприятий по улучшению и внедрению прогрессивных методов строительства, сокращение издержек;
• Контроль за соблюдением технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных санитарных органов;
• Работа с договорами для нужд логистического центра;
• Обеспечение выполнения работ по текущему и капитальному ремонту в зависимости от потребности;
• Работа с подрядными организациями по сдаче, приемке и вводу в эксплуатацию объектов законченных строительством;
• Организация обучения и повышения квалификации персонала.

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы на руководящей должности от 1 года;
• Удостоверения по охране труда, пожарной безопасности. Если просрочено, мы поможем обновить документы;
• Наличие сертификатов по прохождению обучений пожарной безопасности, знанию норм и правил охраны труда.

Условия:

• Работу в крупной динамично развивающейся компании;
• Официальное трудоустройство с первого дня работы. Все предусмотренные законом гарантии и льготы;
• полностью «белую» заработную плату: оклад + премия;
• график работы 5/2;
• Дополнительные скидки сотрудникам на продукцию компании;
• Подарки для сотрудников на праздники и дни рождения, подарки детям на Новый Год, регулярное проведение конкурсов для сотрудников и детей.