Специалист по охране труда

Группа компаний «ИТС» более 16 лет работает в сфере строительного инжиниринга и реализует крупные инвестиционные проекты на всей территории России.

В связи с активным развитием компании приглашаем Специалиста по охране труда

Чем предстоит заниматься:

• Контроль соблюдения требований ОТ: Наблюдение за тем, как сотрудники соблюдают правила техники безопасности и охраны труда, а также правила внутреннего распорядка;
• Проведение инструктажей и обучения: Проведение утренних инструктажей о безопасности выполнения работ, проверка наличия и сроков удостоверений по ОТ;
• Обеспечение СИЗ: Контроль за правильном применением и использовании СИЗ, а также контроль по сроком эксплуатации страховочных привязей и СГЗП;
• Расследование происшествий: Участие в работе комиссий по расследованию несчастных случаев на производстве и анализе причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний;
• Разработка и внедрение СУОТ: Формирование и поддержание системы управления охраной труда, включая локальные нормативные акты (ЛНА);
• Оценка условий труда: Участие в проведении СОУТ, оценке профессиональных рисков и паспортизации рабочих мест;
• Информирование работников: Донесение до сотрудников информации об условиях труда, производственных рисках;
• Контроль санитарного состояния: Надзор за санитарным состоянием рабочих мест и мест отдыха персонала;

Какие знания необходимы:

• Трудовой кодекс РФ и другие нормативные акты в области охраны труда;
• Требования к обучению, проверке знаний и оказанию первой помощи;
• Порядок проведения специальной оценки условий труда (СОУТ);
• Правила расследования несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
• Проведение аудитов и проверок условий труда;
• Анализ и оценка профессиональных рисков;
• Обследование рабочих мест и анализ микроклимата;
• Контроль за соблюдением сотрудниками требований охраны труда.

Мы готовы предложить:

• Официальное трудоустройство с соблюдением трудового законодательства;
• Белую своевременную заработную плату;
• Уровень заработной платы обсуждается с финальным кандидатом;
• Полис ДМС по истечении 6 месяцев работы в компании;
• Полный социальный пакет;
• Возможность использования корпоративного такси;
• Корпоративную сотовую связь;
• Дополнительное ежемесячное премирование за выполнение SMART-задач;
• Возможность карьерного роста и повышение квалификации за счет средств компании. Мы инвестируем в развитие наших сотрудников!

Если Вы ищите интересную работу в стабильной компании – отправляйте свое резюме!