Фельдшер (неотложной помощи)

Обязанности:

Оперативный выезд:

• незамедлительно прибывать на место вызова в составе бригады.

Диагностика и оценка состояния:

• собирать жалобы и анамнез;

• проводить осмотр и объективное обследование;

• оценивать тяжесть состояния, выявлять неотложные синдромы;

• ставить предварительный диагноз (с учётом МКБ).

Оказание медицинской помощи:

• выполнять лечебные, диагностические и реанимационные мероприятия (СЛР, дефибрилляция, обеспечение проходимости дыхательных путей и др.);

• останавливать кровотечения, проводить обезболивание, иммобилизацию при травмах;

• вводить лекарства (в т. ч. наркотические и психотропные);

• оказывать помощь при родах, обрабатывать новорождённого;

• проводить ЭКГ, пульсоксиметрию, ингаляции и др. исследования в пределах компетенции.

Транспортировка пациентов:

• принимать решение о госпитализации;

• организовывать щадящую перевозку, включая перемещение в автомобиль СМП;

• сопровождать пациента до передачи в медорганизацию, проводя при необходимости терапию в пути.

Документационное сопровождение:

• вести медицинскую документацию (в т. ч. в электронной форме МИС qMS или 1С);

• заполнять и направлять экстренные извещения о инфекционных заболеваниях;

• учитывать и списывать лекарства и медизделия.

Профилактическая и организационная работа:

• участвовать в противоэпидемических мероприятиях;

• проводить санитарно‑просветительскую работу;

• контролировать подчинённый персонал (при наличии);

• соблюдать санэпиднормы и правила обращения с медотходами.

• Среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности «Скорая помощь».
• Работа в МИС qMS или 1С.

Вам гарантированы:

— индивидуальный подход;

— оплата проезда к месту трудоустройства Вам, членам семьи;

— компенсация найма жилого помещения;

— подъемные выплаты в размере двойного оклада;

— единовременные выплаты от 200 до 500 тысяч рублей;

— возможность трудоустройства по программе «Земский доктор» (единовременная выплата от 1 млн. руб. до 2 млн. рублей);

— выплаты начинающим специалистам (до 200 тыс. руб. в год);

— основной оплачиваемый отпуск 60 календарных дней;

— оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 календарных дней для обустройства на новом месте.

Более подробно уточнить информацию возможно, обратившись по указанным номерам телефонов на странице «Руководство» или «Контакты», либо посредством электронной почты с помощью формы обратной связи на нашем веб — сайте.