Менеджер по подбору персонала

Whiteleads — агентство мобильного маркетинга.

Запускаем рекламу в формате виральных вертикальных роликов, которые привлекают миллионы пользователей к приложениям российских и международных брендов (SuperStep, Twinby и многие другие).

Мы выстраиваем точечный подбор с фокусом на сильных и нестандартных специалистах. Сейчас мы в поисках Junior/Middle рекрутера.

Подойдёт студентам и начинающим специалистам, заинтересованным в HR и современном найме. Мы особенно ценим ответственность, амбициозность, взрослый подход, и даем все возможности для роста, а в поиске ориентируемся на data-driven подход и модели компетенций под каждого нашего специалиста.

Задачи:

• Поиск релевантных кандидатов на различных источниках hh.ru, LinkedIn, социальные сети, и др. (поиск, фильтрация, мэппинг рынка), фокус на поиске медиабаеров по нашей уникальной воронке;
• Анализ резюме, анкет, портфолио, кейсов — отбор перспективных по избранным компетенциям;
• Ведение и обновление воронки: Хантфлоу, внутренний бот;
• Качественное сопровождение нанимающих менеджеров: брифинги и исчерпывающие сводки, ориентация на результат;
• Постоянное улучшение стратегий поиска и профилей кандидатов.

Что важно:

• Внимательность к деталям и аналитический склад ума;
• Умение мыслить критически: отделять сильных от «громких» и видеть поведенческие паттерны, проводить поведенческие интервью (если не умеешь, научим);

• Креативное мышление — умение мыслить нестандартно, чтобы сокращать затраты времени.

• Интерес к HR, рекрутингу, людям — тебе действительно интересно, как устроен найм;
• Скорость и производительность, желание расти финансово и профессионально — не устаешь от совершения похожих действий, вдохновляешься результатом.

Условия:

• Whiteleads входит в топ-3 быстрорастущих по выручке агентств мобильного маркетинга и работает с топ-овыми брендами, известными каждому (Superstep, Twinby, Hoff, Перекресток и пр.)

• Гибкий формат: полностью удалённо или с возможностью посещать наш просторный и комфортный офис с питанием в центре Петербурга;
• Поддержка и менторинг со стороны опытных рекрутеров и HRD;
• Возможность погрузиться в глубокий рекрутинг — от джунов до редких диджитал-специалистов.

• Стремительный финансовый и карьерный рост по результатам, первый пересмотр уже после или во время испытательного срока.

• Если будешь удивлять подходом, быстрой обучаемостью и результатами, сразу пересматриваем фикс и зону ответственности.

• Поддерживающая эффективность и удовлетворенность корпоративная культура, ежемесячные пульс-опросы мотивации и корпоративный внутренний коуч.

Откликайся! :) В сопроводительном письме — кратко опиши, чем тебе интересна эта вакансия, пару слов о своем опыте, и прикрепи ник Telegram. Мы свяжемся в Telegram.