Финансовый директор (CFO)

Дорогие кандидаты!

Поздравляем вас с наступающими праздниками! Желаем, чтобы Новый год принёс вам новые карьерные возможности и удачу в поиске работы мечты.

Обращаем ваше внимание, что все отклики на эту вакансию мы начнём рассматривать с 12 января. Каждый, кто откликнется, обязательно получит обратную связь после этой даты.

Благодарим за интерес к нашей компании и желаем тёплых праздников!

МОЙ-КА! DS Business — международная, федеральная компания, включающая в себя сеть автомоек самообслуживания «МОЙ-КА! DS» и производственное направление «DS Industry».

Обязанности:

• Финансовый анализ и отчётность:
  Ежедневный мониторинг показателей (себестоимость, маржинальность, рентабельность), анализ эффективности торговых точек, консолидация бюджетов;

• Управление денежными потоками:
  Контроль платежного календаря, оптимизация запасов и задолженностей, планирование финансирования;

• Налоговое планирование и оптимизация:
  Разработка налоговой стратегии, снижение нагрузки, прогнозирование платежей;

• Автоматизация и оптимизация процессов:
  Внедрение управленческого учета, разработка KPI, запуск проектов по снижению затрат;

• Стратегия и развитие:
  Участие в разработке стратегии компании, анализ инвестиционных проектов, финансовое моделирование;

• Управление командой:
  Руководство финансовым отделом, развитие сотрудников.

• Высшее образование в области финансов, экономики или бухгалтерского учета;
• Опыт работы на руководящей должности в финансовом отделе не менее 3-х лет;
• Глубокие знания в области налогового планирования, оптимизации и отчетности;
• Навыки стратегического анализа и прогнозирования;
• Умение работать с большими объемами данных и принимать взвешенные решения;
• Высокий уровень ответственности, лидерские качества и навыки управления командой.

• Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
• График работы 5/2 пн-пт с 08:00 до 17:00;
• Возможность выбора любого формата оформления на работу;
• Уютное и комфортное офисное пространство: современный офис, мягкие зоны отдыха;
• Оплата любого профессионального обучения за счет компании;
• Скидки на продукцию и услуги компании;
• Подарки детям сотрудников на праздники;

• Подарки на день рождения;

• Развитая корпоративная культура;
• Бесплатная парковка на территории компании.