Осуществляет организацию системы движения документов по персоналу;
Проводит сбор и проверку личных документов работников;
Осуществляет подготовку и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
Ведет учет рабочего времени работников;
Заполняет табель учета рабочего времени;
Осуществляет организацию документооборота по представлению документов по персоналу в государственные органы;
Осуществляет подготовку и оформление документов на иностранных работников для получения визы, разрешения на работу;
Проводит подбор персонала на вакантные должности;
Заполняет личные карточки Т2;
Ведет регистрацию работников в межведомственном аппаратно-программном комплексе "Единая национальная система труда";
Требования:
Не ниже среднего специального образования
Отличное знание русского языка, знание узбекского желательно
Грамотная устная и письменная речь
Отличное знание ТК РУз
Опыт работы в 1с (кадры)
Опыт работы в оформлении документов иностранных работников