Разработчик React

Эта вакансия размещена в рамках HR-направления нашего ИТ-агентства letitgo.agency. Мы помогаем найти специалиста не в нашу команду, а в штат компании-партнёра.

Любишь React и готов влиять на архитектуру новых продуктов? Стань ключом к успеху проектов!

Кто нам идеально подойдёт

• Ты опытный frontend-разработчик (React, Next.js — твоё всё), привык держать слово и делаешь вещи до конца.

• Умеешь обсуждать и проектировать архитектуру с нуля, сам владеешь своим стеком и не боишься спорить предметно.

• Коммуникабельность для тебя — не фраза из резюме: ты объясняешь, договариваешься, учишься и учишь других, не залипаешь в спорах.

• Тестируешь, понимаешь документацию, сам находишь ошибки и не боишься отвечать за результат.

• Уважительно относишься к чужому времени, трезво оцениваешь свой вклад и хочешь быть признанным.

• Если ищешь только голый оклад и минимальные задачи — нам с тобой не по пути!

Что нужно делать

• Проектировать архитектуру современных frontend-приложений с применением лучших практик.

• Разрабатывать прототипы и MVP для проверки идей, предлагать новые фичи.

• Интегрировать клиентскую часть с backend (GraphQL/REST).

• Использовать Next.js (или похожие решения) для ускорения и SEO-дружелюбия.

• Обеспечивать качественный стейт-менеджмент (Redux и аналоги).

• Писать тесты (Jest, React Testing Library), устранять баги.

• Работать с пайплайнами, CI/CD, следить за стабильностью roll-out.

• Участвовать в технических обсуждениях и архитектурных решениях.

• Сохранять актуальную документацию.

Ожидаемый результат

• Быстрое и качественное закрытие задач, никаких «вечных багов» и просрочек.

• Внедрение современных технологий и архитектурных паттернов в продуктах.

• Устойчивый, производительный и поддерживаемый frontend для проектов заказчика.

• Грамотная коммуникация — нет просто «сделать», есть «решить задачу».

Условия

• Трудоустройство в компанию-заказчика (аутстафф), оформление по ТК РФ.

• График: 5/2, с 10:00 до 18:00 (Московское время).

• Возможность влиять на архитектурные решения и стек.

• Качественные проекты + задачи с вызовом — без рутины и поддержания «мертвых» проектов.

• Развитие: прокачка стека, обучение, участие в выборе новых технологий.

• Не потребуется «таскать верстку» или «фиксить миллион чужих багов» из прошлого века.

• Зарплата — по итогам собеседования, честно по рынку (открыто обсудим ваш ожидания и предложим достойный уровень).