Обязанности:
- Заключение договоров (контрактов) с поставщиками, согласование условий и сроков поставки покупной продукции, контроль их выполнения.
- Изучение оперативной маркетинговой информации и рекламных материалов; Обеспечение контроля за состоянием запасов материалов и комплектующих изделий, соблюдением лимитов на отпуск материальных ресурсов.
- Участие в разработке стандартов предприятия по материально-техническому обеспечению.
- Организация проведения инвентаризации материальных ценностей.
- Введение практики предпочтительной закупки сырья у предприятий, осуществляющих продажу на условиях частичной предоплаты.
- Поиск по каждому виду сырья и материалов двух и более поставщиков с целью устранения зависимости от одного поставщика и минимизации потерь от срывов поставок сырья, а также понижения цен на эту продукцию.
- Составление списков поставщиков, их реквизитов, схем прямых хозяйственных связей с поставщиками.
- Формирование в системе 1С: УТ заказов на внутреннее потребление (ЗВП) на основании поступивших заявок.
- Формирование заявок в адрес технологического отдела на создание новых номенклатурных позиций, при их отсутствии в базе 1С УТ .
Требования:
• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы в авиационной отрасли (авиаремонтный завод, серийный авиационный завод или авиакомпания);
• Техническая грамотность, логический склад ума, высокая обучаемость и работоспособность;
• Нацеленность на результат;
• Опыт работы в снабжении;
• Порядочность в работе и отношениях с коллегами;
• Умение выстраивать и поддерживать отношения с Поставщиками;
• Умение работать в команде;
• Коммуникабельность;
• Знание стандартного пакета компьютерных программ MS Office (Word, Outlook, Excel, 1C);
Приветствуется знание английского языка.
Условия:
• Трудовые отношения в соответствии с действующим Трудовым законодательством РФ по трудовому соглашению
• Полный рабочий день
• На территории работодателя
• График работы 5/2;
• Понедельник - пятница с 7.30 до 16.30
• Перерыв на обед 1 час;
• Работа в молодом и дружном коллективе;
• Корпоративная сотовая связь;
• Полис ДМС (после прохождения срока испытания);
• Оплата по результатам собеседования.