SMM-менеджер / Контент-креатор

Мы — группа компаний DUGA с тремя основными направлениями:

архитектура, брендинг, креатив и продакшен.

Кого мы ищем?

Ищем специалиста (или тандем из двух человек), который поможет развивать наши бренды в digital, повышать узнаваемость и усиливать лидогенерацию.

📲 SMM-менеджер

Основные задачи:

- Разработка и реализация стратегии продвижения для каждого направления компании.

- Ведение 3 Instagram-аккаунтов и 3 Telegram-каналов (количество публикаций обсуждается в рамках контент-плана).

- Планирование контент-календаря, координация публикаций.

- Написание текстов для постов, сторис и описаний (без очевидных мотивов ChatGPT).

- Мониторинг активности и взаимодействия с аудиторией.

- Анализ эффективности контента (охваты, вовлеченность, рост подписчиков, лидогенерация).

- Исследование конкурентов и трендов в digital.

- Работа с командой дизайнеров, копирайтеров и продакшеном.

Навыки и требования:

- Опыт ведения коммерческих аккаунтов (портфолио — обязательно).

- Знание инструментов аналитики.

- Понимание алгоритмов Instagram и Telegram, опыт в наборе аудитории.

- Базовые знания таргетированной рекламы и принципов продвижения.

- Организованность, инициативность и стратегическое мышление.

🎥 Контент-креатор

Основные задачи:

- Создание визуального контента: фото, видео, сторис, рилс.

- Подготовка контент в соответствии с айдентикой брендов.

- Разработка идей и сценариев контента.

- Организация небольших съёмок (привлечение подрядчиков, сбор команды).

- Монтаж коротких видео и рилс.

- Поддержание визуального единства и высокого уровня эстетики контента.

Навыки и требования:

- Уверенное владение Photoshop, Figma, CapCut / Premiere / аналогами + ИИ инструментами.

- Чувство вкуса, насмотренность, понимание визуальных трендов.

- Опыт съёмок и постпродакшна.

- Креативность, внимание к деталям, умение работать в команде.

🚀 Мы предлагаем

- Полное погружение в креативную среду: архитектура, брендинг, продакшен.

- Возможность реализовывать идеи и влиять на визуальный стиль бренда.

- Полный рабочий день (офис / гибрид — обсуждается).

- Конкурентное вознаграждение по результатам собеседования.

- Команду, где ценят вкус, инициативу и ответственность.

Портфолио обязательно.