Обязанности: - Размещение информации о вакансиях, активный поиск кандидатов
- Проведение собеседований
- Участие в процессе адаптации персонала
- Ведение базы данных кандидатов
- Кадровое делопроизводство в полном объёме
- Сдача кадровой отчетности
- Работа с УФМС (уведомления о приеме и увольнении иностранных граждан)
- Ведение журналов по противопожарной безопасности и охраны труда
- Контроль и организация проведения медицинских осмотров
- Составление писем, запросов и др. документов
- Обеспечение жизнедеятельности офиса
Требования: - Высшее или средне-профессиональное образование.
- Опыт работы в АНАЛОГИЧНОЙ должности от 3 лет
- Опыт подбора персонала;
- Знание кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, увольнение, переводы, отпуска, табели рабочего времени, больничные листы, личные дела и пр.)
- Грамотная письменная и устная речь;
- Знание делового этикета;
- Внимание к деталям, умение правильно расставлять приоритеты при выполнении задач;
- Уверенный пользователь ПК. Знание программ: Word, Excel, 1С.
Условия: - Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.
- Корпоративная скидка на продукцию компании
- Бесплатный чай/кофе
- Дружный коллектив