Компания «Т.Б.М.» - это крупный российский холдинг федерального значения.
Наша Компания успешно работает более 30 лет и является лидером своего рынка, крупнейшим поставщиком качественных комплектующих и фурнитуры для производства окон, дверей, стеклопакетов и мебели. География Компании — это вся Россия. Это широкая сеть филиалов в таких крупных городах, как: Москва, Санкт-Петербург, Новосибирск, Екатеринбург, Нижний Новгород и др. Более 2500 человек работают в нашей Компании!
Наша цель – быть лучшим поставщиком для наших Клиентов и лучшим работодателем для наших Сотрудников! Приглашаем присоединиться к нашей команде!
Чем предстоит заниматься:
- Работа с существующей клиентской базой В2В, направление ЛКМ (комплектующие для деревянных конструкций: лаки, краски, клей, пропитка, герметики);
- Поиск и привлечение новых Клиентов;
- Выезды к Клиентам в офис и на производство;
- Проведение переговоров и презентаций;
- Подготовка коммерческих предложений;
- Участие в выставках и клиентских мероприятиях.
От Вас важно: - Высшее образование (желательно техническое);
- Опыт работы в продажах В2В от 1 года;
- Навыки ведения переговоров, опыт работы в активных продажах;
- Опытный пользователь ПК MS Office;
-
Активность, развитые коммуникативные навыки, ориентация на результат;
-
Готовность к офисно-разъездному характеру работы.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной динамично развивающейся Компании с современным менеджментом, по продаже фурнитуры, лакокрасочных материалов и комплектующих от ведущих производителей, а также товаров под собственным брендом и собственного производства;
- Официальное оформление и социальные гарантии в соответствии с ТК РФ (трудовой договор с 1-го рабочего дня);
- Официальная заработная плата: оклад + ежемесячная премия. Премия с 1-го месяца работы. Совокупный доход с премией порядка 100 000 руб. чистыми;
- Компенсация за разъездной характер работы;
- График работы 5/2 с 8-00 до 17-00, суббота и воскресенье выходные;
- Офис расположен по адресу г. Аксай, ул. Ленина 40Б (остановка ПМК);
- Компенсация моб. связи;
- Полный соцпакет + дополнительный (компенсация на фитнес или ДМС);
- Собственный корпоративный университет (обучение, дистанционные курсы, бизнес библиотека);
- Награждение лучших сотрудников по итогам работы;
- Возможность карьерного роста в рамках всей Компании;
- Корпоративные скидки на продукцию Компании.