Помощник рекрутера

Чем предстоит заниматься:

вести полный цикл подбора персонала: фотографов и помощников фотографов;

проводить первичные телефонные интервью, отбирать кандидатов по критериям;

проводить вводное обучение для новых сотрудников;

контролировать наличие и актуальность документов (медицинские книжки, справки, и т. п.);

вести базу кандидатов: вносить данные, актуализировать информацию, сегментировать по категориям;

взаимодействовать с руководителями подразделений по потребностям в персонале;

готовить отчёты по подбору и адаптации.

Мы ожидаем:

• опыт в рекрутинге или подборе персонала от 6 месяцев (желательно в сфере услуг/креативных профессий);
• навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
• внимательность к деталям (работа с документами);
• умение вести базу данных и работать с таблицами;
• коммуникабельность, инициативность, многозадачность;
• базовое понимание специфики работы фотографов и ассистентов.

Мы предлагаем:

• гибкий график (обсуждается на собеседовании);
• прозрачную систему вознаграждения: за каждого вышедшего на работу сотрудника;
• возможность развиваться в HR-направлении;
• работу в дружном коллективе;
• наставничество на всех этапах работы.

Как откликнуться:
Отправьте краткое письмо с пометкой «Помощник рекрутера» в WhatsApp в рабочее время с ПН по ПТ 8-17:00.

В письме расскажите:

почему вас заинтересовала эта вакансия;

какой опыт в подборе персонала у вас есть;

Срок рассмотрения заявок: до 3 рабочих дней.