Главный специалист по мобилизационной работе

- обеспечивать готовность университета к переводу на работу в условиях военного времени и к работе в военное время;

- разрабатывать предложения по проведению в университете мероприятий, составляющих содержание мобилизационной подготовки и направленных на обеспечение установленных задач по мобилизационной работе;

- организовывать работу планов мероприятий по мобилизационной подготовке, мобилизационных планов, плана мероприятий, выполняемых в университете при подготовке к переводу, при переводе на работу в условиях военного времени и в военное время;

- организовывать разработку проектов нормативных правовых актов и организационно-распорядительных документов по вопросам мобилизационной подготовки;

- организовывать подготовку должностных лиц университета к работе в период подготовки к переводу, при переводе на работу в условиях военного времени и в военное время;

- организовывать ведение воинского учета и бронирования на период мобилизации и на военное время граждан, пребывающих в запасе Вооруженных сил Российской Федерации, работающих в университете, а также обучающихся;

- осуществлять контроль выполнения мероприятий по мобилизационной подготовке в структурных подразделениях университета;

- проводить анализ выполнения мероприятий по мобилизационной подготовке и состоянию мобилизационной готовности к выполнению мобилизационных задач в университете на военное время, готовить доклад ректора о состоянии мобилизационной подготовки университета за отчетный период;

- вести служебную переписку;

- обеспечивать взаимодействие с территориальными органами федеральных органов исполнительной власти по вопросам мобилизационной подготовки;

- обеспечивать сохранность государственной тайны, а также иных сведений, содержащих служебную информацию ограниченного распространения;

- организовывать проведение мероприятий по непосредственной подготовке к переводу и переводу на работу в условиях военного времени, обеспечению режима военного положения и выполнению мобилизационного плана в установленной сфере деятельности;

- и другие.

На должность главного специалиста по мобилизационной работе назначается лицо, имеющее высшее образование, подготовку по специальной программе и стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет, по согласованию с Министерством науки и высшего образования Российской Федерации.

Дополнительно: требуется оформление допуска к государственной тайне.