Старший специалист по работе с персоналом

Функциональная группа обучения и развития персонала МТС создает команду профессионалов путем внедрения различных методик и инструментов обучения. Ты будешь помогать адаптировать сотрудников, развивать их компетенции и создавать условия для быстрого карьерного роста.

Чем предстоит заниматься:

• Проводить обучающие мероприятия для новых и действующих сотрудников;
• Разрабатывать и внедрять программы для сотрудников контактного центра;
• Разрабатывать и внедрять новые методики и подходы обучения

Что мы ждем от кандидата:

• опыт работы в сфере телекоммуникаций, преимуществом будет опыт обучения или наставничества;
• среднее специальное или высшее образование;
• грамотная письменная и устная речь;
• уверенный уровень владения базовыми офисными программами.

Что мы предлагаем:

• оформление в штат компании;
• совокупный доход: оклад + годовая премия по результатам выполнения KPI
• формат работы: гибрид - 2 дня работаем удаленно, 3 дня из офиса
• ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# внутренние коммуникации # организатор # мобильность # адаптация персонала # ярмарка вакансий # активность # корпоративная культура # подбор персонала