Тренинг-менеджер

Мы ищем в команду обучения и развития активного и мотивированного тренинг-менеджера, который любит работать с людьми, умеет создавать позитивную атмосферу на тренингах и поддерживать участников в процессе обучения. Нам важна открытость, желание развиваться и готовность учиться новым форматам и подходам к обучению.

Обязанности:

• Проведение обучающих и развивающих корпоративных тренингов по развитию профессиональных, коммуникативных и командных навыков;

• Модерация групповых обсуждений, выполнение практических упражнений, разбор кейсов;

• Взаимодействие с внутренними заказчиками для уточнения задач и особенностей аудитории;

• Подготовка отчетов по итогам обучения, анализ обратной связи и предложение улучшений;

• Участие в разработке и обновлении обучающих материалов совместно с ведущими тренерами.

Требования:

• Опыт проведения онлайн и оффлайн тренингов и обучающих программ;

• Знание базовых инструментов обратной связи от участников обучения (анкетирование, опросы удовлетворённости и др.);

• Понимание принципов обучения взрослых, владение интерактивными методами и групповыми форматами;

• Навыки вовлечения участников в обучающие мероприятия;

• Желательно: образование в области психологии, педагогики, HR или менеджмента.

• Официальное трудоустройство;
• Белая заработная плата;
• График работы 5/2;
• Офис в шаговой доступности от метро;
• ДМС;
• Корпоративный спорт.