Менеджер по развитию персонала

Почему именно мы:

• Работа у нас - это индивидуальный подход, задачи с перспективой и атмосфера поддержки.

• Мы - команда профессионалов, проверенная временем: больше 20 лет на рынке, №1 по 1С в регионе, доверие тысяч клиентов.

• Мы не собираем массовый персонал, а подбираем профессионалов, готовых разделять наши ценности.

• Постоянно инвестируем в обучение и развитие каждого члена команды.

• Предлагаем конкурентные условия оплаты и прозрачные карьерные возможности.

• Заботимся о здоровье: компенсируем занятия спортом и поддерживаем корпоративные активности.

Обязанности:

Обучение и развитие персонала

• Организация и проведение обучающих мероприятий (вебинары, тренинги, интенсивы, адаптационные программы).
• Проведение тестирований, опросов, оценок компетенций, сбор и обработка результатов.
• Подготовка и актуализация учебных материалов: регламенты, инструкции, чек-листы.
• Подготовка отчетов и аналитики по эффективности программ обучения.

Карьерное развитие и оценка

• Сопровождение индивидуальных планов развития сотрудников (ИПР).
• Помощь в формировании и поддержании карьерных карт и лестниц.
• Участие в оценочных процедурах, фиксация результатов в отчетных формах.

Корпоративная культура и коммуникации

• Организация и проведение корпоративных мероприятий (в том числе онлайн).
• Поддержка проектов по развитию корпоративных ценностей и внутренней коммуникации.
• Ведение опросов и анкет сотрудников, составление аналитических сводок.
• Взаимодействие с руководителями подразделений при планировании активности и обучения.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 1 года.
• Умение работать по регламентам и в рамках утвержденных процессов.
• Навыки ведения документации и отчетности.
• Владение Excel, Word, PowerPoint (приветствуется знание 1С)
• Исполнительность, аккуратность, внимательность, инициативность в решении поставленных задач.
• Готовность развиваться в сфере обучения и развития персонала.

Условия:

• Работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании;

• Оформление согласно ТК РФ;

• График работы с 8:00-17:00, 5/2, обед 12:00-13:00 или с 13:00 до 14:00;

• Испытательный срок до 3-х месяцев;

• Возможность обучения и развития: курсы, тренинги и базы знаний;
• Поддержка наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии;
• Комплексная программа заботы о здоровье. Предоставляем ДМС с широким покрытием;

• Современный комфортный офис, оснащенное выделенное рабочее место;

• Компенсация расходов на занятия спортом спустя 6 месяцев с начала работы.

Станьте частью успешной команды профессионалов!

Отправляйте резюме прямо сейчас.