Ведущий специалист по закупкам

ООО «Промтранс» - единый оператор внутренней железнодорожной логистики Таганрогского (ТАГМЕТ), Волжского (ВТЗ) и Северского (СТЗ) трубных заводов, входящих в Группу компаний ТМК. Кроме того, компания имеет два подразделения в Сибири, которые осуществляют железнодорожную доставку угля от мест добычи к магистралям РЖД.

Станьте частью большой команды профессионалов - присоединяйтесь к «Промтранс»!

Сейчас мы в поисках ВЕДУЩЕГО СПЕЦИАЛИСТА ПО ЗАКУПКАМ

Вам предстоит:

• Осуществлять учет и контроль за выполнением договоров.
• Подготавливать проекты договоров с поставщиками, материалы по претензиям к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств.
• Размещать конкурсы на ЭТП по необходимым к закупу ТМЦ, согласно полученным заявкам и вверенной номенклатуре.
• Составлять и оформлять конкурсную документацию на закупку ТМЦ, согласно вверенной номенклатуре (протоколы, конкурентные листы с приложенными коммерческими предложениями), согласовывать их с непосредственным руководителем, экономистом, СЭБ.
• Составлять и оформлять спецификации на закупку ТМЦ согласно вверенной номенклатуре, согласовывать их с непосредственным руководителем, экономистом, СЭБ.
• Проводить анализ полученных коммерческих предложений и подготовку проекта заключений по ним.
• Проводить работу по анализу потенциальных поставщиков продукции и подбору поставщиков с оптимальным соотношением цена-срок-качество для закупаемой продукции.
• Осуществлять формирование, ведение, хранение и своевременное обновление базы данных по материально-техническому обеспечению, вносить необходимые изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных.

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование, среднее профессиональное образование
• Опыт работы в должности от 1 года, опыт работы на производственном предприятии будет являться преимуществом

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствие с Трудовым кодексом РФ
• График работы: 5/2
• Место работы: г. Екатеринбург, ул. Белинского, 86, 16 этаж
• Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия)
• Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию)
• Обучение в корпоративном университете компании, повышение квалификации
• Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак/потеря близкого родственника
• Представление работников к наградам компании, отраслевым, корпоративным, ведомственным наградам и почетным званиям