Руководитель службы персонала

В строительную компанию требуется руководитель службы персонала

Обязанности:

• Управление всеми HR-процессами подразделения (кадровый учет, КДП, подбор, адаптация, мотивация, развитие персонала, и т.д.);
• Управление полным циклом рекрутинга (включая поиск, обсуждения условий, структурированные интервью, предложение о работе и адаптацию персонала), контроль процесса комплектации кадров, личное участие в подборе персонала на позицию высшего звена и узкопрофильных специалистов.
• Координация работы по повышению квалификации сотрудников и развитию их профессиональной карьеры.
• Развитие системы мотивации персонала (материальная и не материальная мотивация)
• Активное взаимодействие с руководителями подразделений и высшим руководством по вопросам управления персонала; консультация руководителей по вопросам организации управления персоналом;
• Построение и корректировка корпоративной культуры;
• Определение потребности компании в персонале, проведение мониторинга рынка труда и заработных плат, анализ.

• Опыт работы в руководящей должности HR;
• Знание трудового законодательства РФ;
• Опытный пользователь ПК;
• Работа в режиме многозадачности.

• Работа в крупной стабильной компании;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Заработная плата оговаривается на собеседовании