Обучение вновь принятых сотрудников фронт-линии как розничного, так как корпоративного направления (обучение продуктам, процессам в ПО, основам консультации клиентов);
Обучение для «западающих» сотрудников по ошибкам, жалобам клиентов;
Разработка методологических материалов.
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
Высшее образование;
Опыт работы в обслуживании клиентов Банка от 1 года;
Знание РБО, ИБСО;
Опыт работы тренером в Банке от 1 года (сопровождение сотрудников фронт-линии);