Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе
Заместитель главного врача по клинико-экспертной работе
Шарья, улица имени Хирурга В.М. Крылова, 6
Описание вакансии
Обязанности:
Посмотреть контакты работодателя
- Организовывать работу по контролю качества медицинской деятельности ЛПУ, его подразделений и отдельных специалистов. ;
- Осуществлять контроль за выполнением медико-экономических стандартов оказания медицинской помощи, реализацией моделей конечных результатов, проведением экспертизы временной нетрудоспособности.;
- Осуществлять взаимодействие с медико-социальными экспертными комиссиями, а также со страховыми медицинскими компаниями, территориальными фондами обязательного медицинского страхования и социального страхования.;
- Рассматривать обращения пациентов по вопросам качества оказания медицинской помощи и экспертизы временной утраты трудоспособности, профессиональной ориентации и профессиональной пригодности.
- высшее образование - специалитет по одной из специальностей:
-
"Лечебное дело", "Медико-профилактическое дело", "Остеопатия", "Педиатрия", "Стоматология", прошедший подготовку в интернатуре/ординатуре по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" или дополнительное профессиональное образование - профессиональная переподготовка по специальности "Организация здравоохранения и общественное здоровье" при наличии подготовки в интернатуре/ординатуре по одной из специальностей укрупненных групп специальностей "Клиническая медицина" или "Науки о здоровье и профилактическая медицина".;
- стаж работы на руководящих должностях в медицинской организации не менее пяти лет;
- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;
- отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью, установленных законодательством Российской Федерации.
- работа в г. Шарья Костромской области;
- предоставление компенсации за съем жилья;
- соблюдение социальных гарантий,
- оформление по ТК РФ.