Тимлид команды аналитиков

Привет! Мы ищем тимлида команды аналитиков, который совмещает управленческие функции с экспертной работой. Вы будете нести ответственность за результаты работы команды аналитиков и при этом лично участвовать в решении аналитических задач.

Мы — IT-компания, работаем на рынке с 2017 года. Специализируемся на B2B-решениях: сотрудничаем с банками, застройщиками и другими участниками рынка, предлагая им надежные и удобные сервисы.

Наша цель — обеспечивать клиентов высококлассным сервисом, автоматизируя и упрощая их бизнес-процессы.

Задачи:

• Подготовка ТЗ, user stories, use cases, технической документации.
• Постановка задач для команды аналитиков, контроль качества и сроков выполнения.
• Внедрение модели компетенций, развитие компетенций команды.
• Наставничество аналитиков, проведение ревью и организация кросс-ревью внутри команды.
• Ведение документации, наполнение базы знаний.
• Выстраивание эффективного взаимодействия.

Наши ожидания:

• Опыт работы в аналитике от 4 лет, в том числе на позиции тимлида;

• Глубокое понимание принципов бизнес- и системного анализа;

• Умение задавать правильные вопросы, находить слабые места в требованиях и «додумывать» за заказчика;

• Опыт описания бизнес-процессов, разработки технической документации, спецификаций и диаграмм (BPMN, UML);

• Навыки работы с требованиями: их сбор, формализация, согласование и сопровождение;

• Аналитическое мышление: умение декомпозировать сложные задачи, выявлять взаимосвязи и отделять важное от второстепенного;

• Знание методологий разработки ПО (Agile, Waterfall, гибридные подходы);

• Знание инструментов моделирования (Draw.io, Visio и др.).
  Владение SQL;
  Понимание принципов работы REST/SOAP API;

• Опыт проектирования и описания интеграций;
• Развитые организационные и коммуникативные навыки;

• Грамотная письменная и устная речь.

Что мы предлагаем:

• Пятидневную рабочую неделю. Никаких переработок :)

• Офис в Екатеринбурге по адресу Бажова 174. К сожалению, удаленные кандидаты не подойдут.

• Официальное оформление и стопроцентное покрытие больничных и отпусков. Оплату труда обсуждаем индивидуально с каждым кандидатом.

• ДМС (включая стоматологию) после 12 месяцев работы в компании;

• Техника необходимая для работы;

• Посещение тренажерного зала с компенсацией от компании;