Мы — ведущая компания на промышленном рынке, объединяющая современные технологии и надёжные решения для производства и строительства.
В связи с активным ростом мы ищем человека, который не просто разбирается в HR, а готов стать автором позитивных изменений и настоящим партнёром бизнеса.
Что вы получите, став частью нашей команды::
Конкурентный уровень дохода: фиксированная часть и бонусы по KPI.
Возможность влиять на стратегические решения и видеть результаты своих идей.
Чёткий карьерный трек до уровня HRD
Стабильность и социальные гарантии: официальное оформление, понятный график, поддержка компании.
Инвестиции в развитие — обучение, развитие компетенций, участие в ключевых проектах.
Задачи, которые предстоит решать:
Оптимизировать ключевые HR-процессы — от подбора и адаптации до развития и мотивации команды.
Развивать команду и корпоративную культуру: выявлять точки роста, проводить объединяющие мероприятия, формировать атмосферу вовлечённости.
Повышать эффективность сотрудников за счёт внедрения современных инструментов оценки и систем мотивации.
Наш идеальный кандидат:
Имеет не менее 2 лет опыта в HR
Умеет выстраивать процессы подбора, развития и мотивации персонала.
Энергичен, инициативен и готов работать в условиях быстрых изменений.
Обладает высоким эмоциональным интеллектом и умеет строить доверительные отношения с руководителями разных уровней.
Скорее откликайся на вакансию, и наш специалист свяжется с тобой в ближайшее время!