Менеджер по развитию клиентского бизнеса

Что нужно делать?

Быть представителем клиента внутри нашей компании.

Погружаться в специфику бизнеса клиента, анализировать показатели (рост/снижение выручки, точки роста и проблемные зоны)

Выявлять потенциал и корректировать стратегию развития. Предлагать способы и пути увеличения продаж, формировать потребности, аргументировать свои выводы

Соотносить стратегию развития с предложениями услуг, продуктов и сервисов СДЭК, чтобы увеличивать объемы заказов и выручки от клиента

Презентовать итоги совместной работы

Развивать лояльные долгосрочные отношения по принципу win-win, возвращать ушедших клиентов

Мы предлагаем:

Работу в международной динамичной компании и трудоустройство по ТК РФ

Простые и понятные KPI, достойный уровень оклада

Обучение в корпоративном университете, тренинги по продажам и маркетингу,

Профессиональное дружелюбное сообщество: мы помогаем друг другу, поздравляем с успехами, организуем совместный отдых.

Здорово, если:

Ты доносишь свои идеи четко и ясно. Умеешь расположить к себе и готов выстраивать партнерские отношения, выгодные обеим сторонам.

Умеешь убеждать в своей точке зрения и влиять на решения, способен находить веские аргументы, опираться на факты и показатели. При этом брать в расчет потребности и мнения других, искать лучший для всех вариант.

Аналитика - твой лучший друг. Ты способен регулярно мониторить показатели бизнеса, замечать изменения и делать выводы, почему это произошло и как повлиять на динамику.

Ты быстро обучаешься и вникаешь в суть. Твоя задача - стать экспертом в разных бизнесах клиентов, предлагать им решения и пути роста, объяснять, почему подключение той или иной услуги выгодно для них и как повлияет на развитие бизнеса.

Ты гибкий и способен искать пути к цели. При этом ты трезво смотришь на работу, способен признавать свои ошибки и делать выводы, чтобы двигаться вперед.