Ведущий специалист по материально-техническому обеспечению (МТО)

Производственная компания “ХРОМ-KZ”, специализирующаяся на металлоконструкциях и монтажных работах, ищет сильного специалиста, который сможет навести порядок в процессах снабжения, складов и логистики.

Вам предстоит объединить все этапы движения ресурса "от заявки до объекта" в единую чёткую, экономичную и прозрачную систему.

Обязанности:

1. Организация и оптимизация процессов:

• Настроить работу по направлениям снабжения, складов и логистики.

• Выстроить систему учёта, планирования, перемещения и выдачи ТМЦ.

• Контролировать своевременность поставок и оборачиваемость материалов.

• Внедрять понятные регламенты — от оформления заявок до приёмки.

• Искать точки оптимизации затрат и повышения эффективности.

2. Координация и взаимодействие:

• Работать с заведующими складами, снабженцами и логистом.

• Согласовывать действия с ПТО, производством, монтажом и финансами.

• Обеспечивать прозрачность статусов и отчётность по всем участкам цепочки.

3. Контроль и аналитика:

• Отслеживать остатки, движение ТМЦ и исполнение заявок.

• Вести отчётность по складам, закупкам и логистике (1С, Excel).

• Анализировать данные и предлагать улучшения.

Требования:

• Опыт работы в снабжении / МТО / логистике в производственной или строительной компании от 3 лет.

• Понимание полного цикла поставки материалов: от заявки до объекта.

• Навыки систематизации процессов и учёта.

• Владение 1С и Excel на уровне уверенного пользователя.

• Внимательность, самостоятельность, ответственность.

• Умение выстраивать рабочие коммуникации и поддерживать порядок даже в сложной среде.

• Опыт работы с металлопрокатом, стройматериалами, фурнитурой будет преимуществом.

Условия:

• Участие в формировании и развитии системных процессов в сильной производственной компании.
• Возможность влиять на эффективность всей цепочки от склада до объекта.
• Работу в стабильной компании с живыми, интересными проектами, различными материалами.
• Оформление по ТК или договору, график 5/2, ЗП обсуждается по итогам собеседования.
• Лояльное, вовлечённое руководство и высокая степень доверия к профессионалу.

Если вы дочитали этого момента, и вам действительно интересна работа в нашей компании, пожалуйста, напишите несколько слов о себе, своём опыте и почему вам интересна наша вакансия.