Talent Sourcer (Сорсер)

Мы занимаемся собственной разработкой и поддержкой системы управления контентом крупных компаний, в том числе с мировой известностью, основная часть которых представляет собой B2B решения развлекательной, игровой и спортивной тематики (iGaming)

Чем предстоит заниматься:

• Поиском кандидатов из различных источников: HH, Linkedin, Хабр, GitHub, специализированные Telegram-чаты и другие.
• Размещением вакансий на работных сайтах, в группах и каналах.
• Холодным поиском кандидатов и использованием новых каналов подбора.
• Проведением первичных скринингов.
• Анализом результатов поиска: создание воронок кандидатов и отчетов.
• Управлением и актуализацией базы кандидатов в CRM-системе Huntflow.

Чего мы ждем от тебя:

• Опыт работы в роли сорсера или рекрутера
• Умение составлять Boolean и X-Ray запросы для эффективного поиска.
• Знание и опыт работы с работными площадками: Linkedin, Habr Career, HH, GitHub, Telegram-чаты.
• Навыки размещения вакансий и обработки откликов.
• Опыт в холодном поиске и executive search.
• Ответственность, системность и последовательность в работе.

Мы предлагаем:

• График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
• Удаленный формат работы;
• Оплачиваемый отпуск;
• Частичная компенсация занятий английского языка;
• Годовой бонус по результатам работы за год;
• Гибкий подход к управлению, постановке задач, процессам;
• Перспективные проекты и продвинутые технологии;
• Интересные задачи в дружной и большой команде;
• Отсутствие ненужной бюрократии, возможность профессионального роста.