Работа в стабильно работающей компании в г. Самара (предприятию более 70 лет).
Действующая корпоративная социальная политика: ДМС, оздоровление работников и членов семьи, компенсация арендных платежей работников, частичная компенсация проезда и питания, различные виды материальной помощи сотрудникам.
Комфортные условия труда.
Возможность обучения и профессионального развития.