Менеджер по подбору персонала

Компания ішіндегі қызметкерлерді іріктеу және бейімдеу процесін жүргізу;

Сату бөлімін кадрлық қолдау, мотивация және атмосферамен жұмыс;

Сұхбат алу, резюме іріктеу, onboarding жүйесін бақылау;

Жұмысқа қабылдау, KPI және ішкі тәртіпті қадағалау;

Командалық іс-шараларды ұйымдастыру және ішкі корпоратив мәдениетті дамыту.

HR саласында тәжірибесі бар (ең кемі 1 жыл);

Қазақ және орыс тілдерін еркін меңгерген;

Ұйымдастырушылық қабілеті жоғары, тәртіпке мән беретін;

Жаңа нәрселерді үйренуге, тест жасап көруге ашық адам;

Командамен және жеке жұмыс істей алатын;

Коммуникациясы мықты, белсенді және жауапкершілігі жоғары қыз бала.

Тұрақты табыс және уақытылы төлем;

Дамып жатқан заманауи компанияда жұмыс істеу мүмкіндігі;

Кәсіби және тұлғалық өсуге жағдай;

Жақсы ұжым және жайлы кеңсе;

Локация: Шымкент қаласы, офис ішінде.