HR-бизнес-партнер (HR BP) | HRM | HRG

О компании:
Бургер Кинг Узбекистан (офиц франшиза)

За что будете отвечать:

• Подбор и адаптация персонала (в рест частично и в офис)
• Кадровый резерв и развитие сотрудников (участие)
• Обучение и развитие админ состава ресторанов (участие)
• Мотивация, компенсации и льготы (участие)
• HR-аналитика и отчетность (частично)
• Взаимодействие с бизнесом (частично)
• Администрирование и нормативная база (частично)
• Административные задачи (офис, уборка, мебель, канцтовары и тп) полностью
  
  Какие ожидания:
• Знание узб и рус языков (без свободного узб яз никак совсем)
• Опыт в аналогичной роли обязателен (уровень middle++)​​​​​​​
  
  Что предлагаем:
• ЗП обсуждаемо с интересным кандидатом и зависит от компетенций.
• Оформление по ТК РУз (100% соблюдение трудового и других законов) = официальные начисления, белые ведомости, труд отпуск 21 кал день в году, больничные, декретные и тп соц льготы, которые полагаются по закону сотрудникам
• Прозрачная система расчетов, индексация, регламенты, инструкции и понятные прозрачные правила работы (в разработке всего этого вы будете участвовать)
• Командировки полностью за счет компании (в последующем будут по стране в том числе)
• Мобильная связь, корп такси
• Мед книжки за счет компании (первичные и повторные осмотры)
• График 5/2? 9/00-18/00 Офис ул Бобура 74 (ор-р: Аэропорт мост)
  
• Заинтересованных в диалоге просьба оставлять отклики тут на сайте, вернемся с обратной связью в течение 1-2 рабочих дней. Просьба - не звонить, физически не получается отвечать на входящие, ваш звонок может остаться без внимания. Больше шансов получить ответ - оставить отклик тут на сайте, заранее благодарим за понимание, коллеги.
  
  Всем желаем любимой и вдохновляющей работы, коллеги!