Выполнение работы по методическому и организационному обеспечению эксплуатации устройств релейной защиты и электроавтоматики (РЗА), оснащению ими электрооборудования ПС;
Анализ проектно-сметной документации при проведении работ по реконструкции устройств РЗА ПС Бекетово
Осуществление периодических проверок состояния устройств РЗА, ведение журналов учета работы РЗА, исполнения заданных уставок, внесения изменений в карты уставок;
Подготовка оперативных заданий и программ работ по опробованию, испытанию, перенастройке и другим работам на устройствах РЗА;
Подготовка проектов планов и графиков работ по перенастройке, техническому обслуживанию, ремонту устройств РЗА, контроль выполнения утвержденных планов и графиков;
Руководство проведением сложных эксплуатационных испытаний РЗА и проведение технического обслуживания устройств РЗА присоединений 110-500 кВ;
Ведение учета и анализ работы устройств РЗА, соответствия их типа, схем, мест установки, расчетных уставок требованиям нормативных документов, фактическим режимам работы энергосистемы, электрооборудования
Требования:
Наличие IV группы по электробезопасности
Образование: высшее техническое по энергетическому направлению
Умение выполнять техническое обслуживание электромеханических и микропроцессорных устройств РЗА присоединений 110-500 кВ
Знание правил устройства электроустановок, правил технического обслуживания устройств релейной защиты и электроавтоматики электрических сетей, схем, принципа работы, конструктивные особенности, нормальные и допустимые режимы эксплуатации средств РЗА, электрические схемы первичной и вторичной коммутации основной сети, техническое устройство, конструктивные особенности, нормальные, аварийные, послеаварийные и ремонтные режимы эксплуатации оборудования с установленными устройствами РЗА, технологию работ по техническому обслуживанию, проверкам работы, наладке и испытаниям устройств РЗА
Условия:
Место работы: ПС 500 кВ Бекетово (Кармаскалинский р-н). Служебный автобус из г.Уфа
Еженедельная выплата заработной платы без задержек
Оформление по ТК РФ (Соц. гарантии)
Пятидневная рабочая неделя 5/2 с 08.30 до 17.15;
ДМС за счет работодателя
Оплата больничных листов
Ежегодный оплачиваемый отпуск
Дополнительные оплачиваемые дни (Регистрация брака, Рождение ребенка и т.д.)
Подарки на новый год детям сотрудников
Прохождение мед осмотра за счет работодателя
Обучение и повышение квалификации за счет работодателя
Насыщенная корпоративная жизнь и проведение корпоративов
Проведение культурно-массовых мероприятий и спартакиад