Руководитель отдела корпоративных коммуникаций

Обязанности:

– Управлять командой для разработки и реализации коммуникационной стратегии компании с внешней и внутренней аудиторией

– Формировать, защищать и контролировать исполнение бизнес-плана

– Организовывать корпоративные мероприятия в Санкт-Петербурге и в регионах строительства как самостоятельно, так и с привлечением ивент-агентств. Общее количество мероприятий – 70-100 в год

– Развивать каналы внутренних коммуникаций: социальные сети (более 80 000 подписчиков), корпоративная газета, рассылки, портал для сотрудников, инфостенды

– Продюсировать фото и видеоконтент

– Контролировать реализацию рекламных кампаний (таргетированная реклама, Авито), анализировать их эффективность

– Контролировать соблюдение брендбука компании, готовить промо-материалы (буклеты, баннеры, визитки и т.д.)

– Развивать и поддерживать программы корпоративной социальной ответственности, включая благотворительные инициативы, корпоративные программы, направленные на работу с молодежью и поддержание здорового образа жизни

– Развивать бренд работодателя, управлять репутацией на рынке труда, формировать позитивный образ компании среди потенциальных кандидатов

– Заказывать сувенирную продукцию, корпоративный мерч, подарки партнёрам

– Антикризисные коммуникации

При отклике на вакансию, пожалуйста, прикрепите ваше портфолио.

– Грамотная устная и письменная речь

– Опыт на руководящей должности с командой от 3 лет, наличие портфолио

– Умение работать в режиме многозадачности, высокий эмоциональный интеллект, стрессоустойчивость, гибкость.

• Работа в крупной, стабильной организации, с более чем 55-летней историей
• Официальное трудоустройство по ТК РФ
• Стабильная белая заработная плата
• Кухня - столовая на территории офиса
• Дополнительный соц. пакет: компенсация проезда, оплата 50% фитнеса, ДМС через год работы, другие льготы предусмотренные коллективным договором