Редактор коротких форматов

Привет! Я Максим Абрамович, шеф-редактор Callibri. Мы создаём сервисы для работы с лидами — они помогают анализировать заявки, общаться с покупателями и повышать конверсию. Среди наших клиентов более 8000 бизнесов по всей России и мы делаем всё, чтобы их было кратно больше.

Для маркетологов и предпринимателей у нас есть свой блог, а для агентств — бренд-медиа «Бриф». Мы ищем человека, который будет продвигать статьи в соцсетях, рассылках и через экспертов.

На позиции предусмотрено небольшое тестовое задание. Если готовы его выполнить, напишите об этом в сопроводительном письме.

Что предстоит делать:

• отбирать статьи и придумывать подачу в коротком формате;

• писать тексты для постов и рассылок;

• следить за выпуском — формулировать ТЗ дизайнеру и контролировать результат, вовремя публиковать ресайз или ставить на «отложку»;

• придумывать форматы коммуникации в e-mail (дайджесты, тематические письма) и собирать под них контент;

• верстать и публиковать рассылки через Sendsay (у нас есть готовый шаблон);

• работать с кросс-промо: договариваться о совместных публикациях и сотрудничестве с экспертами, агентствами и другими медиа;

• анализировать показатели (например, переходы, клики, конверсию), готовить отчёты и корректировать стратегию по ним.

Какие навыки понадобятся:

• пишете в инфостиле и понимаете, что такое «полезное действие текста»;

• умеете сочетать творческую и ремесленную работу — серьёзно относитесь к дедлайнам и сами предлагаете решения.

• если уже работали в бренд-медиа и диджитал-агентствах — будет большим плюсом.

От нас:

• офис/ гибрид или полная удаленка;

• оформление по ТК РФ; ДМС после испытательного срока;

• официальная зарплата - оклад от 75 тыс. руб. (на руки) + премии по KPI;

• чёткие прозрачные процессы — есть редполитика и инструкции, всегда можно предложить изменение;

• творческая свобода — в рамках закона и редполитики можно предлагать что угодно, у нас нет кучи согласований и строгих запретов.

Процесс найма выглядит так: отклик – тестовое – первичное телефонное интервью с эйчар — собеседование с шеф-редактором — оффер.