Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Мы в поисках эффективного менеджера по подбору персоналу на частичную занятость в удалённом формате работы.

Требуется осуществлять подбор персонала по трём компаниям собственника (все компании в г. Чита):

- кредитный потребительский кооператив «Кредит-Партнер» (финансовая компания, предоставляет услуги по займам и вкладам (не микрозаймы!), основные вакансии: кредитные менеджеры, юрисконсульты, менеджеры по продажам);

- бизнес-клуб Nomads (основные вакансии: куратор бизнес-клуба, организатор мероприятий, менеджер по продажам);

- салон химчистки Хозяюшка (основные вакансии: администратор, мастера химчистки).

Основные обязанности:

размещение вакансий на hh.ru;
анализ откликов + холодный поиск кандидатов;
первичный созвон с кандидатами, проведение собеседований в формате видеосвязи;
рекомендация наиболее подходящих кандидатов руководителю (до закрытия позиций).

Мы ожидаем от Вас:

опыт работы в сфере рекрутинга и подбора персонала;
опыт работы в удалённом формате;
развитые коммуникативные навыки, грамотную речь, умение презентовать компанию и вакансию, вежливость и приятную интонацию в голосе;
аналитический склад ума, умение работать в режиме многозадачности, тайм-менеджмент, ответственность и дисциплинированность;
инициативность, активность, нацеленность на достижение результата.

Мы предлагаем:

полностью удалённый формат работы (или гибрид, если Вы из Читы);
занятость около 20 часов в неделю (свободный график работы, желательно быть на связи ежедневно по будням);
ввод в должность и комфортную передачу дел;
стабильную зарплату без задержек в районе 40000 - 60000 рублей (итоговый размер зависит от уровня квалификации, согласуем с финальным кандидатом);
возможность оформления по договору ГПХ или по по трудовому договору (на временной основе);
лояльность и поддержку коллектива и руководства.