Инженер по эксплуатации сооружений и оборудования

Функциональные обязанности

• Производить оформление актов разграничения и актов балансовой принадлежности, составлять расчеты потребления воды и сброса стоков к договорам на отпуск воды и прием стоков, составление расчетов потребления воды и сброса стоков к нарядам - заказам на отпуск воды и прием стоков;

• Принимать участие в проведении дней охраны труда;

• Оформлять материалы по лицензированию объектов водопользования и недропользования, мониторингу использования подземных вод;

• Выполнять расчеты по уплате налогов за недропользование и водопользование, контролировать заполнение журнала учета воды по станциям и вести ежеквартальный отчет по ним для отдела бухгалтерского налогового учета;

• Контролировать выполнение анализов воды по станциям, контроль за качеством воды из собственных источников;

• Составлять и согласовывать рабочие программы исследования питьевой воды, составлять графики промывки и дезинфекции сетей, баков, ШПК, графиков отбора проб воды;

• Подготавливать технические условия по водоснабжению и водоотведению для потребителей;

• Корректировать технические паспорта по водоснабжению и водоотведению;

• Подготавливать данные по объемам воды и стоков для тарифов, бюджетов;

• Составлять месячные, квартальные, годовые отчеты по воде и стокам;

• Принимать участие в разработке мероприятий по подготовке к зиме, к летним пассажирским перевозкам, по пропуску паводковых вод;

• Составлять графики ППО и ППР по участкам и контролировать их выполнение.

• Принимать отчеты по реализации воды и стоков, составлять отчеты по реализации воды и стоков для предъявления счетов потребителям;

• Участвовать в организации учета воды и следить за установкой водомеров;

• Выполнять отдельные служебные поручения своего непосредственного начальника участка производства;

• Ежемесячно производить обработку первичных документов в системе ЕК АСУФР с контрагентами (услуги водоснабжения и водоотведения).

Требования

• опыт работы будет преимуществом;
• высшее образование (ПГС).

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам