Ведущий веб-дизайнер

Мы в «Ростелеком Информационные Технологии» создаем цифровые продукты, которые меняют жизнь людей к лучшему. Наши проекты охватывают самые разные сферы: от платформ онлайн-образования до сложных систем видеонаблюдения, автоматизации и CRM. Мы разрабатываем веб-сервисы, настольные и мобильные приложения и многое другое для всех ключевых сегментов рынка: B2C, B2B и B2G.

Сейчас мы в поиске ведущих веб-дизайнеров на два проекта: Нейрошлюз и ЕМП (Конвейер продаж)

ЕМП это высоконагруженный инструмент, который встраивается в интерфейсы CRM систем Ростелекома. Служит для совершения продаж и обслуживания телеком-услуг Ростелекома для B2C сегмента. Внутри ЕМП проходится полный путь по выбору, настройке продуктов, управлению платёжными инструментами, вызову монтажников и т.д. Реализация ЕМП позволила заменить 7 локальных ордеринговых систем единым решением по принципу единого окна.

Нейрошлюз это продукт-витрина нейросетей и моделей. Включает в себя как широко известные (chatGPT, DeepSeek, Dalle и тд.), так и внутренние разработки РКТ (Василиса, Умный поиск и тд.). Нейрошлюз позволяет не только использовать разнообразные чаты, но и создавать ИИ агентов и даже конструировать ИИ конвейеры. Применяется внутри компании, в планах выход на рынок.

Обязанности:

• Проектирование интерфейсов на основе анализа

• Участие в подготовке дизайн концепций с нуля

• Помощь в выстраивании и контроле процессов разработки с командой проекта

• Презентация решений заказчикам

• Менторство младших коллег

Требования:

• Высокая UX экспертиза

• Проектирование с опорой на KPI и метрики

• Общий опыт 4-5 лет

• Опыт на позиции ведущего дизайнера интерфейсов — от года

• Реализованные высоконагруженные решения

• Высокое качество визуала

• Способность быстро и глубоко разобраться в незнакомой области

• Способность переключаться между задачами разных проектов без потери фокуса (в среднем 2-3 проекта в разной степени активности)

• Аккуратность в работе с макетами, внимание к деталям

• Понимание, что дизайн — специальность проектировочная, а не творческая

• Готовность передавать свой опыт

Условия:

• Возможность работать в офисе или дистанционно, а так же сочетать эти форматы
• Прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия
• Гибкое начало рабочего дня, подстраивай его под свою жизнь и работу с командой
• «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС или компенсация медицинских услуг по чекам, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, дополнительные выплаты к отпуску и дню рождения, онлайн-обучение и др.),компенсация мобильной связи
• Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом
• Возможность раскрытия своего собственного потенциала (ты можешь проходить оплачиваемые компанией тренинги, обучения и посещать конференции)