Менеджер по организации мероприятий/event manager

Компания FreeStyle Event с 2005 года создает и организует деловые, праздничные и выездные mice мероприятия. Ежегодно команда реализует более 100 уникальных проектов для корпораций и крупного бизнеса.

Мы работаем уже 20 лет, за последние годы мы выросли в 2 раза и ставим перед собой еще более амбициозные цели.

Мы работаем на всей территории РФ и в международном формате.

Наши клиенты: Роснефть, Вымпелком, Сбербанк, WB, Burger king, Министерство туризма, и многие другие.

Нас выбирают за тщательный подход к подготовке и организации мероприятий, креативный подход и гибкость.

Наша миссия: создавать мероприятия, которые вдохновляют сотрудников ведущих компаний на впечатляющие достижения.

Наше кредо – делать наилучшим образом.

Мы ищем организатора с опытом 1-3 года, который готов профессионально расти и хочет стать ключевым игроком в команде.

Ключевые задачи:

* Организация мероприятий полного цикла: от разработки концепции и расчета сметы до координации на площадке.

* Бюджетирование, ведение закупочной деятельности и переговоров с подрядчиками.

* Проработка коммерческих предложений и презентация решений клиентам.

* Управление несколькими проектами одновременно в условиях сжатых сроков.

Требования к кандидату:

* Опыт в организации ивентов от 1 года.

* Готовность к ненормированному рабочему дню в периоды проведения мероприятий.

* Навыки управления проектами, бюджетирования и ведения переговоров.

* Проактивная позиция, ориентированность на результат и клиента.

* Готовность к командировкам.

Наш идеальный кандидат: Вы уже не новичок, но полны энергии и желания применять и развивать свои навыки в серьезных проектах.

Вы ищете место, где ваша инициатива будет замечена, а результат — достойно вознагражден.

Условия:

* работа в офисе (центр Екатеринбурга), с возможностью ГИБРИДа

*Заработная плата: оклад + бонусы по итогам успешной реализации проектов.

* График: 5/2 с 10:00 до 19:00, в периоды подготовки и проведения мероприятий — ненормированный.

Что мы даем для роста:

* понятный карьерный трек,

* разнообразные проекты для портфолио,

* увеличение уровня ответственности и самостоятельности.

* командировки по России (примерно 1 раз в квартал).

.