Инженер по организации труда I категории (табельщик)

ПАО Судостроительный завод "Северная верфь" приглашает на работу активных и ответственных сотрудников!
Судостроительный завод "Северная верфь" входит в Объединенную судостроительную корпорацию. Завод выполняет государственные заказы на строительство военных кораблей для ВМФ России, а также экспортные заказы по линии военно-технического сотрудничества, строит современный флот для работы в море, на шельфе и на внутренних водных путях.

Верфь является одним из ведущих предприятий оборонной промышленности России. За столетнюю историю на верфи построено около 600 надводных кораблей и коммерческих судов для ВМФ и гражданских лотов, в том числе ракетные крейсера, корабли противовоздушной обороны, большие противолодочные корабли и эскадренные миноносцы, пассажирские и сухогрузные суда, контейнеровозы, суда типа ро-ро, балкеры, буксиры, суда снабжения, паромы и плавучие доки.

Приглашаем на вакансию: "Инженера по организации труда I категории"

Обязанности:

Осуществление табельного учёта в закреплённых подразделениях (специалисты, дирекция).

Оформление приёма, перевода работников в закреплённых подразделениях, ведение картотеки сотрудников.

Оформление приказов о предоставлении всех видов отпусков.

Проверка правильности оформления сверхурочной работы и работы в выходные дни.

Занесение в табель информации о командировках сотрудников.

Оформление ведомостей на различные виды доплат к заработной плате.

Проведение выборочного контроля соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.

Требования:

• Образование: высшее – специалитет или магистратура по направлению «Экономика и управление».

• Опыт работы: не менее 3 лет в должности инженера по организации труда II категории.

Условия:

• ДМС;
• Частичная компенсация стоимости питания;
• График работы пн-чт с 8-00 до 17-00, пт до 16-00;
• Оформление по ТК РФ, предусмотрены все социальные гарантии (ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный и т.д.);
• Ежемесячные премии по результатам работы, уровень заработной платы обсуждается на собеседовании;
• Предприятие оборонно-промышленного комплекса (гос.заказ);
• Удобная транспортная доступность (парковка);
• Молодежные и спортивные мероприятия, социальная поддержка сотрудников, обучение и развитие персонала, социальные льготы и компенсации;
• Надежный работодатель и дружный коллектив.