Мы ищем Менеджера по обучению и развитию персонала, который станет частью нашей дружной семьи и поможет нам в достижении нашей миссии — делать людей не только здоровыми, но и счастливыми.
Обязанности:
- Организация и проведение тренингов и семинаров для персонала клиники;
- Подбор и координация работы тренинг-менеджеров;
- Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников;
- Оценка эффективности обучающих мероприятий и их оптимизация;
- Организация обедов и ужинов для сотрудников в рамках обучающих мероприятий.
Требования:
- Опыт работы в области обучения и развития персонала от 1 до 3 лет;
- Отличные коммуникативные и организаторские навыки;
- Умение работать в команде и находить подход к каждому сотруднику;
- Готовность к разъездной работе и гибкому графику;
- Желание развиваться и расти вместе с нами.
Условия и преимущества:
- Частичная занятость с гибким графиком работы;
- Возможность работать на месте работодателя, разъездной или в гибридном формате;
- Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы;
- Современное оборудование и комфортные условия труда;
- Возможности для профессионального и личностного роста.