Ведение кадрового делопроизводству в полном объеме;
Составление трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним, подписание с сотрудниками;
Составление договоров ГПХ;
Обработка больничных листов для передачи в бухгалтерию;
Составление и ведение графика отпусков и контроль использования отпусков;
Заполнение табеля учета рабочего времени, проведение всех отклонений.
Ведение штата около 130 сотрудников, в нескольких Компаниях, в соответствии с ТК РК приказов (прием на работу, заключение трудовых договоров, перевод, предоставление отпусков , увольнение , командировки и т.п. ) В том числе учета в программе 1С КА ,ЗУП:,
Знание программы Комплексная автоматизация и ЗУП обязательно;
Формирование и ведение личных дел сотрудников , оформление и ведение базы Enbek. Ведение базы данных работников , введение персональных данных, их изменение.
Требования:
Опыт работы кадровым делопроизводителем от 6-х лет;
Знание трудового законодательства, готовность отслеживать изменения в трудовым законодательстве;
Внимательность и кропотливость
Условия:
График работы 5\2
Время работы с 08:00 до 17:00, либо с 09:00 до 18:00 часов