Дворник

Разумные Механические Решения (РАЗМЕР) - лидер в области поставки металлообрабатывающих станков с ЧПУ. Компания развивает три направления: продажа, инжиниринг, производство. Обучение на базе собственной производственной площадки в Санкт-Петербурге, Екатеринбурге.

Наша компания предлагает технологические решения для производственных задач любой сложности.

✅ Функции:

• Подметание и уборка: регулярная уборка производственной площадки, включая подметание и сбор мусора;
• Чистка тротуаров и пешеходных дорожек: устранение грязи, снега и льда, особенно в зимний период;
• Вывоз мусора: сбор и вывоз бытовых и производственных отходов в установленные места;
• Устранение сорняков;
• Удаление препятствий: устранение предметов, которые могут стать причиной травм или аварий;
• Контроль за состоянием территории: обнаружение и сообщение о повреждениях или опасных участках;
• Координация с техническими службами: участие в мероприятиях по улучшению инфраструктуры и благоустройству.

• Опыт работы: предпочтителен опыт работы на аналогичной должности, особенно в производственной сфере;
• Знание санитарных норм: понимание санитарных и гигиенических норм, правил обращения с отходами;
• Навыки уборки: Умение пользоваться различными инструментами и средствами для уборки;
• Знание основ безопасности труда: осведомленность о правилах безопасности на рабочем месте, включая использование средств индивидуальной защиты;
• Подвижность и координация: умение работать в разных условиях, включая наклоны, подъемы и перемещения по территории;
• Инициативность: способность самостоятельно выявлять и решать проблемы, связанные с чистотой и порядком;
• Работа на открытом воздухе: готовность работать в любых погодных условиях (дождь, снег, жара).

✅Мы предлагаем:

• Работа в группе компаний с перспективой карьерного роста;
• Работа в сильной команде, занимающей лидирующие позиции на рынке;
• Наставничество у лучших сотрудников компании;
• Комфортные условия труда, современный и живой коллектив;
• Оформление в соответствии ТК РФ, полностью официальные выплаты;
• График 5/2 с 8 до 17;
• ДМС после испытательного срока;
• Корпоративный отдых.